人力外包和劳务派遣主要作用都是为企业解决人力需要的一种服务

至于说人力外包和劳务派遣哪个更好一些？这取决于企业的需求。人力外包更适合那些需要长期招聘人才的企业，而劳务派遣则更适合那些需要短期招聘人才的企业。

人力外包可以帮助企业更有效地管理人力资源，提高工作效率，降低成本，提高企业的竞争力，而劳务派遣则可以帮助企业更快地招聘人才，更有效地利用企业的资源，减少企业的人力成本，提高企业的效率。

例如，一家制造企业可以通过人力外包来招聘长期的技术人员，以提高企业的生产效率；而一家餐饮企业可以通过劳务派遣来招聘短期的服务人员，以提高企业的服务质量。

此外，一家零售企业可以通过人力外包来招聘长期的销售人员，以提高企业的销售业绩；而一家物流企业可以通过劳务派遣来招聘短期的物流人员，以提高企业的物流效率。

人力外包公司的优势在于可以为企业提供专业的人力资源服务，帮助企业更有效地管理人力资源，提高工作效率，降低成本，提高企业的竞争力。